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入职体检常规五项有哪些

入职体检常规五项,可能因为个人需求以及公司要求不同,存在差异。多数的常规入职体检五项包括1.血液检测,如血常规及肝功能;2.身高、体重、血压;3.心电图;4.胸片;5.尿常规及尿妊娠试验。注意在体检前需要保证良好的休息以及充足的睡眠,体检的前三天尽量进行清淡饮食,最好是在体检前一天晚上8点后不要再进食,早上空腹去体检。体检时注意放松心情,不要过于紧张,否则可能导致结果不准确。

入职体检中肝功能五项指的是哪五项,肝功能五项主要是指;由于肝脏功能多样,所以肝功能检查方法很多。与肝功能有关的检查有血清蛋白检测,常用血清酶检查,碱性磷酸酶(ALP)检测,γ-转肽酶(γ-GT)检测,血清胆红素检测,CB/STB,丙氨酸氨基转移酶(ALT,GPT),门冬氨酸氨基转移酶(AST,GOT)等;了解肝功能正常值和各项指标检查的标准和,有助于增加对肝功能的了解及诊断,也是了解你的身体肝脏健康与否的指标,

乙肝五项检查是用来判断是否感染乙肝,粗略估计病毒复制水平的初步检查,虽然项目少,检查简单,但是意义非常重要。乙肝五项检查分别是:1.表面抗原(HBsAg)2.表面抗体(抗HBs)3.е抗原(HBeAg)4.е抗体(抗HBe)5.核心抗体(抗HBc),乙肝五项又叫乙肝两对半。常见的乙肝小三阳,即乙肝表面抗原、e抗体、核心抗体同时阳性。乙肝大三阳,即乙肝表面抗原,e抗原和核心抗体同时阳性。确诊感染乙肝就要科学规范的治疗,适当的配合抗病毒药物,建议患者在治疗期间可以配合单糖人参皂苷rh2提高自身免疫力。

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作者: baike

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